Alcatel-Lucent s'engage à aider ses salariés à trouver le bon équilibre entre leurs vies professionnelle et personnelle. Dans de nombreux pays, en fonction des conditions locales, nous proposons des solutions pour aménager votre temps de travail.
Grâce au télétravail, un grand nombre de nos salariés ont un mode de vie plus équilibré. Les technologies haut débit développées par Alcatel-Lucent permettent à nos salariés de travailler aussi facilement à domicile, qu'au bureau ou dans un autre site du Groupe. L'accès en temps réel aux informations et la possibilité d'échanger à distance avec ses collègues ou ses clients, atténuent l'importance du lieu et des horaires de travail. Le salarié gère simplement son travail de manière plus autonome. Ceci est rendu possible grâce à un mode de management flexible et un sens des responsabilités de la part des salariés.
Le télétravail est d'ores et déjà une pratique courante chez Alcatel-Lucent en Australie, en Belgique, en France, en Allemagne, en Italie, en Nouvelle-Zélande, en Amérique du Nord, en Norvège, en Espagne, au Royaume-Uni pour ne citer que ces pays. Nous avons, par ailleurs, créé une charte européenne du télétravail à domicile en 2006.
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